Социальный оптимизм сотрудников в контексте формирования корпоративной культуры
Древние говорили - Нельзя войти в одну реку дважды. Не секрет что в современном мире сказать что-то новое - очень трудная задача. Все тропы по которым идут нынешние студенты уже кем-то протоптаны....
Компания: | Эксклюзивная база курсовых и дипломных работ |
Артикул: | 20068 |
Цена: | 900 руб. |
Город: | Новосибирск, Новосибирская область |
Категория: | Другое |
ОГЛАВЛЕНИЕ
Введение 3
Глава 1. Корпоративная культура, ее понятие, составные элементы и взаимосвязь с социальным оптимизмом сотрудников 7
1.1. Сущность корпоративной культуры и ее основные функции 7
1.2. Виды корпоративной культуры 16
1.3. Социальный оптимизм сотрудников как фактор формирования корпоративной культуры 26
Глава 2. Анализ социального оптимизма персонала Государственного Новосибирского областного клинического диагностического центра в контексте корпоративной культуры 34
2.1. Краткая характеристика организации 34
2.2. Исследование социального оптимизма персонала ГНОКДЦ 38
2.3. Диагностика корпоративной культуры 48
Глава 3. Рекомендации по формированию корпоративной культуры 59
3.1. Пути повышения социального оптимизма сотрудников компании 59
3.2. Совершенствование процессов формирования корпоративной культуры в ГНОКДЦ 61
Заключение 71
Список использованной литературы 71
Приложения 79
Товары и услуги компании
Горячие предложения